De Spaanse supermarktketen Mercadona heeft aangekondigd een fonds van 40 miljoen euro op te richten om medewerkers te helpen die schade hebben geleden door de recente DANA. Deze zware storm heeft vooral in de regio Valencia aanzienlijke schade veroorzaakt. Het bedrijf, dat uit Valencia komt, wil voorkomen dat getroffen werknemers hun leven helemaal opnieuw moeten opbouwen, zo staat in hun officiële verklaring.
Mercadona heeft een gedetailleerd hulpplan opgesteld met vaste bedragen die werknemers kunnen ontvangen, afhankelijk van de schade die ze hebben geleden. Voor een volledig of gedeeltelijk verwoeste woning kunnen medewerkers maximaal 50.000 euro ontvangen. Daarnaast stelt het bedrijf 25.000 euro beschikbaar voor het verlies van meubels of inboedel en 5000 euro voor kleinere huishoudelijke artikelen die verloren zijn gegaan. Op deze manier kunnen getroffen werknemers hun woonomstandigheden deels herstellen zonder grote financiële zorgen.
Naast hulp voor schade aan woningen, heeft Mercadona ook financiële steun voor vervoermiddelen geregeld. Werknemers ontvangen tot 15.000 euro voor hun auto indien deze beschadigd is geraakt, en voor motorrijders is er een compensatie van 5000 euro beschikbaar. Bovendien kunnen medewerkers die afhankelijk zijn van fietsen en steps rekenen op een vergoeding van 500 euro voor herstel of vervanging.
Mercadona benadrukt dat de hulp snel beschikbaar wordt gesteld, met een uitbetaling gepland op 21 november. Het bedrijf onderstreept zijn betrokkenheid bij de samenleving van Valencia en wil naast zijn medewerkers ook steun bieden aan de lokale gemeenschappen die hard zijn getroffen door de DANA. Mercadona hoopt dat dit steunpakket niet alleen een moreel gebaar is, maar ook praktisch helpt bij het herstelproces van zijn werknemers.
De inzet van Mercadona voor zijn werknemers toont een sterk gevoel van verantwoordelijkheid en solidariteit. Het bedrijf benadrukt dat het “met heel zijn hart meeleeft met de mensen die getroffen zijn door deze ramp” en belooft zich in te blijven zetten voor zijn medewerkers en hun welzijn, zeker in tijden van nood.