Elk jaar sterven er tijdens de hete zomers in Spanje werknemers als gevolg van de hitte, maar het ontbreekt aan werkverboden voor extreem hoge temperaturen, iets wat moet gaan veranderen in Spanje.
In België is het al een feit dat werknemers die op de fiets naar de werkplek gaan een extra vergoeding ontvangen tot wel 1.000 euro per jaar, maar hoe is dat in Spanje geregeld?
De populaire Mercadona supermarktketen is op zoek naar 7.000 tijdelijk personeel voor de zomermaanden tussen juni en september met een minimum maandsalaris van 1.507 euro/bruto.
De Spaanse horecasector ziet omzetcijfers die beter zijn dan vóór de pandemie, maar het ontbreekt de sector aan meer dan 100.000 werknemers die vanwege diverse omstandigheden ander werk hebben gezocht.
De Spaanse overheid heeft een budget vrijgemaakt voor een pilotproject wat betreft de vierdaagse werkweek waar kleine en middelgrote bedrijven tot 200.000 euro subsidie kunnen ontvangen als ze besluiten deel te nemen.
Vanaf 10 april zal tijdens een vier weken durende proefperiode in Valencia stad getest worden met een vierdaagse werkweek, iets wat mogelijk is dankzij de feestdagen waardoor de weken vier werkdagen hebben.
Het aantal werklozen is verder gezakt in Spanje, maar het aantal werkenden is enorm gestegen met 206.410 nieuwe banen in de maand maart, het hoogste aantal in een maand ooit geregistreerd in Spanje.
Volgens de in Spanje populaire online vacaturebank Infojobs is het aantal geplaatste advertenties voor banen met 18 procent gestegen in 2022 tot 2,7 miljoen en dit zijn de meest gevraagde banen op dit moment in Spanje.
Sinds 1 april hoeven werknemers die tijdelijk ziek zijn niet meer persoonlijk het ziektemeldingsformulier bij hun werkgever in te leven omdat dit vanaf nu elektronisch gebeurt.
Tijdens de pandemie steeg het aantal thuiswerkers in Spanje enorm, maar twee jaar later is het aantal thuiswerkers in Spanje voor het zevende opeenvolgende kwartaal gedaald naar 2,6 miljoen ‘teletrabajadores’.